【编者按】事业兴衰,关键在党；管党治党,重在基层。学校党委全面落实新时代党的建设总要求，坚持把抓基层打基础作为固本之策，深耕党建双创“四大品牌计划”，形成了一批党建工作案例，涌现了一批党员先进典型。为充分展示学校基层党建工作的创新做法，突出党建示范创建和质量创优的引领作用，现开设《基层党建》专栏，供学习交流。
“樱桃新品种怎么选？”“樱桃怎样实现矮化密植？”“樱桃花期如何管？”“肥水管理怎么办？”6月25日，四川省高校“双带头人”教师党支部书记工作室负责人、樱桃资源四川省科技资源共享服务平台主任、园艺学院教授王小蓉，在湖北省房县城关镇为100余名果农开展樱桃技术培训的一个场景，也是园艺学院将党建工作新模式延伸到省外的一个缩影。近年来，学院党委充分发挥党委政治核心作用，坚持党建引领学院发展，以“党建+”模式为引擎，探索构建了“平台+双党课”“党建+育人”“党建+产业振兴”党建工作新模式，推动党建工作与业务工作融合发展。
“平台+双党课”创新党性教育模式
学院党委坚持将高校党建工作延伸到地方，先后在广安前锋、雅安汉源、阿坝汶川和成都天府新区等地建立党建示范基地，签订党建联盟协议，搭建“校地党支部联盟平台”。创建“平台+双党课”的农业高校基层党建模式，在校内开展“理论党课”的同时，结合基层实际，将党课融入地方的科技培训和指导中，形成“实践党课”，构成理论党课与实践党课相结合的“双党课”。该模式为乡村培养知政策、晓法规、有技术、懂市场的新型农民，把乡村党员培养成技术骨干，把技术骨干培养成党员。引导教师走出实验室、走进田间地头，在乡村一线建功立业、转化成果，实现了党员教师与农业骨干双向培养。开展“1+1”结对、“1+N”推广，组建技术服务队，形成“党员专家教授+技术服务队+村民”和“高校+地方部门+乡村”三级联动科技梯度推广模式，切实扭转新品种引不进、新技术留不下、新模式推不开的局面，有效解决乡村科技推广“最后一公里”问题，带动了乡村党员与“土专家”“田秀才”的双向赋能。“平台+双党课”模式入选“首届新时代四川高校十大党建创新案例”，“三联动 双培养”工作法荣获“四川省高校优秀支部工作法”。
“党建+育人”助力人才培养
学院党委全面贯彻党的教育方针，将“立园博学 精艺惠民”的院训同立德树人，同服务地方经济社会发展助力脱贫攻坚和乡村振兴有机结合。大力开展“双带头人”培养工程，提高系室党组织工作能力。利用党建联建平台在师生党员中培养业务骨干，把业务骨干培养成党员，进一步落实“培养什么人，为谁培养人，如何培养人”这一根本任务。通过深入联建实践基地开展技术培训、示范推广、农业农村政策和法规的宣传解读。利用党建带团建等方式，对学院师生进行教育、引导和培养，师生共同培植“园丁精神”“我园艺、我愿意，愿意为园艺”的学院文化，将园艺党建优势转化为育人特色。大力实施“实践党课”，让研究生从课堂书本走入“科技小院”，将理论基础与技术能力融会贯通，在实践中发现问题、解决问题；让本科生在“共建基地”中厚植爱农情怀，练就兴农本领，在社会实践中上好“必修课”，在助力乡村振兴中受教育、长才干、做贡献。“果园子、菜篮子、茶罐子”提质增效实践服务团获得中宣部等15部委表彰的全国“三下乡”实践团队。蒲江果业科技小院入驻博士研究生党员王铁获得2024年科技小院“最美研究生”，4名科技小院入驻研究生获评中国农技协科技小院优秀研究生，2人获得学校研究生党员标兵培育计划。
“党建+产业振兴”增强现代农业新质生产力
学院党委坚持“党建扶志助推产业，科技扶智助力振兴”工作理念，调动人才、智力、科技优势，肩负乡村振兴发展的责任和使命。学院涉及的果、蔬、茶研究属于四川省10大优势特色产业，学院党委以党建工作为引领，加强统战工作，整合学院党内外人才，充分依托省委组织部“科技万里行”、省科技厅“科技特派团、“三区”科技人才、“专家大院”及学院在院企合作和产业技术服务方面的优势，不断拓展服务工作的广度和深度，在产业振兴、技术指导上主动对接和融入。根据联建基地园艺产业发展需求，为科技园区、示范基地、企业、种植大户等提供技术服务，开展技术培训，示范推广新品种、新技术，全力解决产业发展关键共性问题，努力为乡村产业振兴献言献策，为我省现代农业“10+3”产业高质量发展提供科技支撑。培育壮大了前锋、汉源、汶川等地特色产业，促进乡村造血式发展，守住了农民的“果箱子”、“菜篮子”、“茶罐子”和“钱袋子”，学院汉源党建示范基地建成为国家甜樱桃“101生产基地”，擦亮川果、川菜、川茶金字招牌，实现党建工作与科技助农相融合，赋能地方产业发展。
